Des services sur mesure pour une intégration réussie.

R.W.S. propose une assistance pour la gestion de la mobilité géographique de vos futurs collaborateurs arrivant soit de l’étranger, soit d’une autre région française.
L’accompagnement de R.W.S. permet à votre nouveau salarié de vivre chaque changement de lieu de travail comme une expérience positive et enrichissante. L’intervention de R.W.S. prend en compte les impératifs de votre société tout en respectant la vie privée du salarié. Ainsi, votre société offre à ses futurs collaborateurs et à leur famille des conditions optimums pour une nouvelle implantation réussie.

« Le logement : s’installer rapidement et efficacement »

Le choix du logement est une étape essentielle dans la réussite de l’intégration du salarié à son nouvel environnement. Une procédure spécifique est proposée :

  • Recueil des attentes du collaborateur
  • Conseil sur le choix de la zone d’habitation
  • Sélection de logements répondant aux critères
  • Organisation et assistance pour les visites et la réalisation de l’état des lieux
  • Prise en charge des démarches liées à l’entrée dans un logement : ouverture des comptes EDF-GDF, eau, télécoms, Internet, proposition de liste de compagnies d’assurances…

« Les formalités administratives : exister légalement »

Lors des contacts préalables à l’arrivée, RWS communique au salarié la liste des pièces importantes qu’il faudra fournir dès l’arrivée sur le territoire français afin d’engager immédiatement les démarches auprès des administrations.

  • Carte de séjour
  • Compte bancaire

« Les services connexes : s’approprier son environnement »

Afin de faciliter l’intégration de la famille du salarié, RWS réalise différentes démarches selon la situation et la demande de chacun.

  • Recherche de crèches
  • Inscription dans les écoles
  • Informations sur les commerces
  • Documentation sur les loisirs, les clubs sportifs, les associations culturelles…

Grâce à son réseau de professionnels
AGENCES IMMOBILIERES, CIE D’ASSURANCES, BANQUES…

Grâce à une bonne
connaissance du territoire

ZONES D’HABITATION, ECOLES, COMMERCES…

Grâce à une parfaite maîtrise des
rouages administratifs
MAIRIES, PREFECTURE, CAF, CPAM…

R.W.S. est à même d’apporter les meilleurs services à vos nouveaux collaborateurs.

La relocation, un atout pour motiver vos futurs collaborateurs à vous rejoindre

Contactez-nous, et nous vous répondrons dans les plus brefs délais
S'il vous plaît patienter ...